Глядя на успешных людей по телевизору или в интернете, создается впечатление, что бизнес подвластен только открытым, харизматичным и компанейским личностям. С одной стороны так оно и есть. Чтобы организовать прибыльное дело надо уметь вести переговоры с клиентами, находить партнеров, подбирать команду, быть лидером. А какой же бизнес подходит для интровертов? Давайте разбираться.
Содержание
Уверена, для интроверта наверняка эти пункты страшно звучат, но разве это говорит о том, что бизнес — вообще не про них? Интроверт — это не болезнь, значит шансы одинаковы, просто стоило бы смотреть немного в другую сторону и вести другого рода дела.
Успешные интроверты
Будучи любителем тишины и спокойствия тоже можно выйти на рынок и не слабо конкурировать. Приведу вам примеры успешных людей — интровертов, кстати, вы многих и сами знаете:
- Билл Гейтс — начнем список с самого богатого человека на планете, который является самым настоящим интровертом.
- Марк Цукерберг — создателю всеми известной социальной сети FaceBook.
- Киану Ривз. Многие наслышаны о том, как он любит одиночество, это не помешало ему стать знаменитым актером.
- Эмма Уотсон. Одна из тех, кто на вечеринке уходит в туалет, чтобы прийти в себя. Ей трудно говорить с незнакомцами “ни о чем”. Думает, что от нее чего-то ждут, напрягается из-за этого.
- Альберт Эйнштейн. Чтобы изучать то, что ему интересно, ему не нужен был учитель. Он даже провалил экзамен при поступлении в колледж. Причиной было то, что он учил исключительно то, что его интересовало, а про другие предметы даже не подумал. Однако позже он все же внедрил в свою жизнь общение с людьми. “Академия Олимпия” — он создал ее для встреч с друзьями и обсуждений того, над чем сутками трудился.
Как добиться успеха интроверту
Примите себя и тип личности, к которому вы относитесь.
Не противьтесь природе
- Не следует через силу заставлять себя контактировать с людьми, идти работать на холодных обзвонах.
- Подбирайте сферу, подходящую именно вам.
- Вы не странный и не больной человек.
- Если вы не любите болтать, но умеете слушать — это большое преимущество.
- Произносите вслух самоутверждения, чтобы побороть неуверенность в себе из-за интроверсии.
Не зацикливайтесь на минусах, обращайте внимание на положительные стороны
- не любите компании, но творчески развиты
- не болтаете, но все слышите, понимаете и оцениваете
Создавайте свой мир вокруг себя
- Если работа, то с личным кабинетом или вовсе дома. Например, добейтесь вершин, общаясь с людьми по интернету при момощи различных мессенджеров и соцсетей.
- Не обязательно для этого отправляться в ненавистные шумные кафешки. Есть много хороших людей и в интернете
Как поменять мышление бедного человека на богатого, читайте в этой статье.
Иногда покидайте зону комфорта
- Да, иногда требуется все же выделяться, делиться своими мыслями
- Если тема интересна — поддержите разговор, ваше мнение обязательно выслушают.
- Интроверт интроверта видит издалека. Обращайте внимание на таких же как вы. Они есть и среди сотрудников и среди клиентов.
- Если вам требуются помощники, подбирайте таких, которые будут закрывать пробел выездов и встреч, которые вы не особо хотите совершать.
- Оттачивайте ораторские способности. Сейчас много школ даже в онлайн формате.
Как начать бизнес
Подходите с умом к выбору сферы коммерческой деятельности
- Определите в чем ваши преимущества. Интроверты любят уходить с головой в задачу. Допустим, на работе вы создаете сайты, а ваше хобби — коллекционирование монет, нумизматика. Это уже две классных ниши.
- При создании модели всего бизнеса, создайте себе условия. Пусть бОльшая часть команды — будут удаленными сотрудниками. Чтобы наименьшим образом контактировать с покупателями — автоматизируйте процессы или сделайте это чьей-то обязанностью
- Скажете, что это все сложно и мы уже тут про автоматизацию. Безусловно, все корпорации стартовали с точки А, которая была совсем не так привлекательна,как положение компании на сегодняшний день. Не нанимать ненужных людей, все по мере необходимости.
Читайте также, как определить целевую аудиторию для бизнеса.
Партнерство = пазл
- Чтобы партнерство сложилось нужно подбирать соответствующе. Однако, это совсем не означает, что с интровертом у интроверта ничего не получится. Есть еще множество других прекрасных человеческих и профессиональных качеств, которое стоит учитывать.
- Плюс партнера экстраверта — он с огромным энтузиазмом будет выводить проект в свет и привлекать в него еще более важных персон
АК — Атмосфера комфорта
- Ваше детище — ваша компания, какой вы ее построите, такой она и будет, поэтому сразу уделяйте должное внимание комфортной атмосфере во всем и для всех. Даже будучи удаленной командой у вас должен чувствоваться единый дух.
Онлайн
- Сейчас люди не так зациклены на личных встречах, будь то клиенты, партнеры, инвесторы. Это интроверсии играет на руку, стоит использовать!
Не отказывайтесь от оффлайн
- Вы все равно человек и неизбежно придется общаться с людьми. Возьмите за правило заниматься регулярно и постановкой речи, ораторскому искусству. Встречаться оффлайн, создавать себе эту зону дискомфорта. Чтобы вам было не скучно, прививайте это всей своей команде. Привлеките экспертов для корпоративного обучения.
- Еще раз про зону дискомфорта. Зачем окружать себя всеми удобствами и никогда не выходить из этого круга. Бизнес — это всегда дискомфорт, поэтому приучать себя к обратному не имеет смысла. Помним, что рост там, где тяжело.
Отличные качества интроверта
Такой тип личности просто необходимо использовать не против себя, а в свою пользу!
Есть определенные качества, которые 100% помогут стать потрясающим руководителем:
Глубокомыслие
Любовь к тому, чтобы разобраться в теме глубоко есть наверное у каждого интроверта, в то время как экстраверт не может собрать порой мысли в кучу.
Умение слушать и слышать
Сбор информации, ее осмысление, и только потом вынесение вердикта — это ход мыслительных процессов у любителей одиночества. Экстраверты часто подвержены инстинктам или вовсе интуиции.
- Подумал — сказал, не иначе. Очень важное качество.
- Спокойное отношение и реакция на происходящее. Кризис не выбьет из колеи психологически ни командира ни его команду.
Заключение
Интроверсия — это такое же преимущественно важное качество, как и экстраверсия. Этим двум типам личности есть чему у друг друга поучиться. Самое главное — ничего не бояться и привить себе любовь к препятствиям.
